Кратко о чем:
Критерии определения потребностей сотрудника
Мониторинг удовлетворённости персонала.
Анализ возможностей компании и составление плана мотивации сотрудников
Система ключевых показателей эффективности (KPI), цели и задачи
Системы социальных льгот
Построение нематериальной системы мотивации